دانلود پاورپوینت اهداف دربرنامه ریزی درسی  

سایت http://30book.4kia.ir سایت دانلود کتاب ,دانلود مقاله,دانلود تحقیق ,دانلود گزارش کاراموزی ,دانلود طرح توجیهی ,دانلود پروژه ,دانلود پاورپوینت ,دانلود جزوه وغیره

آمار بازدید

  • بازدید امروز : 418
  • بازدید دیروز : 1044
  • بازدید کل : 3172174

دانلود پاورپوینت اهداف دربرنامه ریزی درسی


دانلود پاورپوینت اهداف دربرنامه ریزی درسی با فرمت ppt ودر 21 اسلاید قابل ویرایش

قسمتی از متن  پاورپوینت اهداف دربرنامه ریزی درسی

³هدفها، نتايج نهايي حاصل از آموزش استکه مدرس يا سازمانهاي آموزشي به منظوردستيابي به آنها آموزشها را ارائه مي کنند.
 
 
تعريف هدف
منابع انتخاب هدفها

 جامعه  يادگيرنده  موضوع درسي
 

توانايي هاي پاياني فراگيران

اعم از

دانش (knowledge)

مهارت هاي عملي (Skills)

نگرش ها (Attitudes)
 

طبقه بندي هدفهاي آموزشي

حيطه شناختي (Cognitive Domain)

حيطه عاطفي (Affective Domain)

حيطه رواني – حرکتي (Psychomotor Domain)
 
حيطة شناختي:
زمينه‌هاي ذهني ، عقلاني
 

حيطة عاطفي:

ارزشها، علايق و نگرشها
 

حيطة رواني – حركتي:

توانايي‌ها و مهارتهاي بدني
 

مثال :

شناختي :

آشنايي با طبقه بندي انواع آريتمي هاي قلبي

عاطفي :

توجه به برداشت نسوج در هنگام تراش كليه حفرات ترميمي
 

مهارتي :

توانايي انجام اینتوبیشن
توانايي اندازه گيري فشار خون
 

اهداف كلي

كليه معلومات و تواناييهايي كه فراگير قبل از آغاز دوره فاقد آن بوده و انتظار مي رود در پايان آموزش به آن دست پيدا كند.
خصوصيات:
عبارتي كلي ، غير قابل اندازه گيري ، در مدت زمان محدود
مثال : كسب دانش در زمينه بيماري هاي داخلي
آشنايي با اصول و فنون برنامه ریزی درسی
 
اهداف ویژه عینی
رفتار هاي قابل اندازه گيري و مشاهده كه فراگير در جريان آموزش كسب كرده و قادر است در طول دوره آموزش از خود بروز دهد.

هدف های عینی دارای مخاطب ، شرایط ، ملاک و معیار و فعل رفتاریست .

يادگيرنده فاكتور هاي اتيولوژيك درد را بر اساس كتاب pain در پنج دقيقه ليست كند .
 
هدف رفتاري كامل
4 شرط (ويژگي)‌دارد
.1مخاطب
.2فعل رفتاري
.3شرايط فيزيكي و رواني كه براي انجام رفتار (عمل) لازم است
.4درجه و معيار مورد انتظار
 

  انتشار : ۱۴ اردیبهشت ۱۴۰۱               تعداد بازدید : 118

تمام حقوق مادی و معنوی این وب سایت متعلق به "" می باشد

فید خبر خوان    نقشه سایت    تماس با ما