دانلود پاورپوینت برنامه ریزی استراتژیک منابع انسانی با فرمت ppt ودر 16 اسلاید قابل ویرایش

قسمتی از متن  پاورپوینت برنامه ریزی استراتژیک منابع انسانی

مدیریت استراتژیک ابتدا با تحلیل مسائل پیرامون محیط داخلی و خارجی سازمان، شکل می‌گیرد و پس از پیشنهاد استراتژی‌ها و راهبردهای ممکن و تحلیل آنها، یک یا چند راهبرد بهینه انتخاب می‌شود.

اهمیت برنامه ریزی منابع انسانی

1-از طریق برنامه ریزی متوالی استمرار رهبری را تسهیل و تضمین میکند

2-با برسی فراهم بودن کارکنان و مجموعه مهارتهای آنان در آینده برنامه ریزی استراتژیک را تسهیل میسازد

3-با برسی نیازمندیهای شغلی و تواناییهای کارکنان ، درک تغییرات و گرایشها در بازار نیروی کار را تسهیل میسازد

4-سازمان با تعیین مهارتهایی که برای کسب اهداف استراتژیک، مورد نیارند و همچنین تضمین موفقیت شغلی آتی در سازمان میتواند رشد و گسترش کارکنان را تسهیل سازد

5-با تعیین نیازهای کارکنان در واکنش به برنامه استراتژیک سازمان تخصیص منابع و برنامه ریزی بودجه را تسهیل میکند

6-با تخمین میزان کمبود یا مازاد کارکنان در آینده کارایی سازمان را تسهیل میکند

برنامه ریزی منابع انسانی فرایندی است که از اطلاعات قابل دسترس استفاده میکند تا مقتضیات مهارت و قابلیتهای مورد نیاز برای مواجهه با نیازهای بعدی سازمان را تعیین کند

سیر تحول مطالعات برنامه ریزی منابع انسانی از دیدگاه هول بروک