žدر سيستمهاي اجتماعي به دليل وجود نقشهاي موجود در اين سيستمها، قدرت به صورت طبيعي به وجود آمده و به كار گرفته مي شود.

ž

ž قدرت بخش غير قابل انكاري از مديريت در سازمانها است، چرا كه انجام كارها با مشاركت ديگران در نهادهاي و سازمانهايي اجتماعي نيازمند نفوذ است. گر چه به دست آوردن و به كار گيري قدرت بايد اخلاقي بوده و در سازمانها كنترل شوند.

ž

žشايستگي هاي سياسي براي مديران در همه لايه هاي سازماني الزامي است.

 

تعريف مفاهيم اوليه